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公務員面接の対策
 

公務員面接の対策

横浜市エントリーシート対策予備校

YouTube等の動画、SNS、ネット、ライン、書籍、本にない、19年の蓄積されたノウハウによる横浜市エントリーシート対策

横浜市採用試験は、申込時にエントリーシートを提出します。

そのため、申込の前に、エントリーシートの対策をする必要があります

横浜市の面接において、エントリーシート対策が抜群の効果を発揮します。

そのことは上位での内定者の声です。

横浜市面接ではESに基づき質問されることが多くなっています

そのため、横浜市面接において横浜市エントリーシート、プレゼンテーション資料は非常に重要です。

横浜市に内定、上位で横浜市に内定するため、横浜市面接と一体化した横浜市エントリーシート、プレゼンテーション資料を作成すると面接が有利になります

大学卒程度等採用試験・高卒程度等採用試験については、以下の最終合格者を輩出しています。

事務、社会福祉、心理、デジタル、土木、建築、機械、電気、水道技術、農業、造園、環境、衛生監視員、保育士、保健師、学校事務、栄養士、学校栄養、司書、

大学卒程度採用試験特別実施枠【SPI 方式】、

技術先行実施枠、

社会人採用試験については、以下の最終合格者を輩出しています。

事務、社会福祉、心理、デジタル、土木、建築、機械、電気、造園、環境、衛生監視員(獣医師免許所持者)、保育士、保健師、学校栄養、学校事務、

社会人採用試験特別実施枠【SPI 方式】、

就職氷河期世代を対象とした採用試験の事務、

技能職員選考採用、

地下鉄、バスの交通局職員選考採用

以上の最終合格者を大量に輩出

横浜市エントリーシート対策は、本番面接の管理職である採用サイドの立場からアドバイスします

横浜市の最終合格者を大量に輩出した実績と信頼

横浜市エントリーシート対策により、横浜市に上位で内定され、横浜市の職員となり、説明会の講師をされたり、政策をつくられたり、大規模プロジェクトをされたり、ご活躍されておられます。

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業界トップの実績

公務員の勤務が長く、19年の公務員ES対策の講師歴があるES対策のエキスパートのマンツーマン対策

19年で、9万7千人と面接ES対策論文添削、2万2千人と面接の実績

本番の公務員の面接官と年齢が同じ50代で、公務員の実務経験が長いプロのES対策

公務員の大手予備校等での公務員ES対策の講師経験もある

元面接試験担当者、19年の実績の採用者目線でのES対策

親切、丁寧にお客様の立場で取り組む安心のマンツーマンES対策

面接シート、応募書類等の書類の作成について、一人一人の状況に応じて最大限寄り添ったレクチャーをさせていただきます。

そして、わかりやすく、親身に、やさしくご指導し、合格に導きます。

公務員ESのエキスパートによるマンツーマンの対策により、短期間で、採用者に好まれる、面接に合ったESの作成が可能で、きめ細かなサポートを受けることができます。

エントリーシート対策では、お客様とともに、キャッチボールすることで、よりよいESをつくりあげていきます。

面接カードに、どのように記載すれば、採用者にいっしょに働きたいと思ってもらえるのか、どのように書けば、面接で有利になるのか、個々人、一人一人に応じて、お客様のお話をしっかり丁寧に聞いて、お客様の強み、よいところを掘り起こし、引き出し、それをどのようにESに書けばよいのか、アドバイスします。

公務員経験が長く、19年の公務員ES対策の講師歴のあるプロが採用者/管理職の立場から、面接シートにフォーカスをあて、ESの書類の観点から、例えば、お客様の独自の強み、それを裏付けるエピソードなどを文章として、ESにどのように書けばよいのかなどをご指導します。

エントリーシートに記載する場合に、本番面接で話すより、字数や行数の関係から、短く、要約する必要があることが多いため、話す言葉ではなく、文章でどう書けばよいのかについて、エントリーシート対策でご指導します。

そして、お客様が面接で有利になるような面接カードの作成について徹底的にご指導します。

本番の面接の採用者の立場から、面接シートに書くべき、志望動機、自己PR、力を入れたこと、エピソードなどについてご指導します。

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職歴の部分も徹底指導します。

自分で書いたものを、公務員ESのプロに、提出前に、チェックなどを受けることは非常に有益です。

公務員の長年の実務経験、19年の公務員の大手予備校等を含めた公務員ESの講師歴のあるプロがマンツーマンでアドバイスします。

よいエントリーシートは、後で見ても、さらによさが深まり、より深みがあるものであると考えています。

管理職/採用者の立場での公務員採用面接試験ES対策で、最終合格者・内定者を大量に輩出し、高い評価を得ています。

採用者である管理職目線でのエントリーシート個別指導で、最終合格者を大量に輩出

その他と比べて、圧倒的な実績です。

本番の公務員面接の採用者である50代の管理職に、どのすれば、いっしょに働きたいと思ってもらえるのか、その秘訣を伝授させていただきます。

合格/内定するためには、いっしょに働きたいと思われれば、合格/内定します。

実績と信頼の蓄積されたノウハウでどのようにすれば、公務員面接に合格/内定するのか、その対策をご教授します。

面接の合否を決めるのは、本番の面接の採用者である50代の管理職です。

その採用者・管理職目線でのマンツーマンのプライベート公務員エントリーシート対策です。

本番の公務員採用面接試験に基づきご指導させていただきます。

横浜市面接対策は、横浜市エントリーシート対策以外にも、

本番の横浜市面接と同様の横浜市模擬面接

採用者の立場からのインタビュー形式・面接戦略、横浜市論文対策

がございます。

マンツーマンのプライベートレッスンの横浜市面接対策で、内定者を大量に輩出

実積と信頼

非常に高いリピーター率の実力

その他と比べて、圧倒的な実績です。

本番の公務員面接は50代の管理職の方が面接が入り、質問されることになります。

その管理職の方々と年齢が同じ50代の元公務員で、公務員の実務経験が長い元公務員の講師が行っています。

そのため、例えば、本番の公務員面接と同様な感覚を経験、実感することができると評価されています。

上記のような公務員試験面接対策は、面接プラザのみであると内定者から評価されています。

その他の予備校や塾の講師は、元公務員であっても短い期間、15年以下で、ほとんどのその他の講師は3年以下しか勤務していないと聞いています。

そのため、その他の講師は、公務員の実務経験が長い本番の面接の方と違い、例えば、雰囲気や感覚が異なり、ズレているとその他の受講生から聞いています。

実績があり、大量の内定者を輩出し続けていますので、具体的にどのような方々が内定しているのかがわかっています。

例えば、新卒、浪人、中途の方々の内定者も数多く輩出していますので、どのような感じになれば内定しやすいのかを熟知しています。

大量の内定者を輩出しているため、面接の情報も豊富です。

過去の大量の内定実績に基づいたノウハウにより内定に導きます。

その他の塾・大手予備校と比べてみてください。
確固たる自信があります。

合格実績

合格者の声

単発でのご受講が可能ですので、お気軽にご予約ください。

その他の予備校や塾と違い、入会金、書籍代はございません。

入会金は無料です。

単発でのご受講が可能です。

有料広告は一切行っていないため、宣伝費に費用をかけていません。

その分のコストを削減しており、その他と違い、入会金や書籍代をいただいていません。

内定者からのご紹介内定者からの口コミのご予約が多くなっていますが、ホームページなどからのご新規は大歓迎です。WELCOME!

お気軽にご予約ください。

その他の塾では、ホームページに料金の記載がない、又は、料金がわかりにくいとの声をよく聞きます。

面接プラザでは、以前から、ご料金を明確にホームページに記載しています。

人によりますが、公務員採用面接試験では、志望理由/動機・自己PR・力を入れたこと等にきつい質問、厳しい質問があり、きつい面接、厳しい面接、圧迫面接をされる場合があります。適性検査、性格検査、クレペリン検査もあります。しっかりとした対策が必要です。公務員エントリーシート・面接カード・面接シートは人により違います。公務員面接試験の質問も人により異なります。そこで、受験生に応じて個別にできるマンツーマンのプライベートレッスンが最も効果的です。

マンツーマンの場合、「その他の塾の遠隔/リモート模擬面接」は、30分が1万2千円、1時間が2万4千円、1時間30分が3万6千円、2時間が4万8千円のオンライン模擬面接のその他の塾のご料金もございます。

その他に比べて、プライベートの1対1のマンツーマンなのに良心的な低価格の値段で高品質であると内定者から評価されています。

その他の大手予備校やその他の塾などと比べて高い評価を受けています。

ご安心して、お気軽にご受講ください。

その他と異なり、お客様のニーズに応じて一日で様々なお時間の設定がございます。

例えば、面接の雰囲気に慣れたいと思われている方は短いお時間、数多くの質問を受けて訓練したい方は長いお時間をご受講されています。

ご自身の能力、文章を書くのが苦手、面接が苦手なので少しでもよいエントリーシートにしたいなど、お客様のご事情を総合的に勘案し、お客様がご自由に一日のお時間を決めてください。

その他の予備校やその他の塾は30分程度が多くなっていますが、その他の塾や予備校が30分程度が多いのはその他の講師は30分程度の短い時間しかできないとその他の受講生の方は評価しています。

その他の塾や予備校の講師では長い時間行うとボロが出ますのでその他の予備校や塾は長い時間の設定ができないとその他の受講生の方は分析されています。

その他と比べて実力があるので一日で長い時間の設定が可能とその他の受講生の方は評価しています。

利益だけで考えるなら30分のみにした方が儲けはでますが、ユーザーフレンドリーの観点から長い時間を設定しています。

お客様はご自身のニーズに合わせてご自身の判断で一日のお時間を選択してください。

面接対策は、エントリーシート対策、インタビュー形式・面接戦略、模擬面接、論文対策の4つのサービスがあります。

上記の4つのサービスについて、一日で、それぞれの短い時間から長い時間までがあります。

ホームページの「ご料金」のページに記載していますので、ご確認をお願いします。

単発でのご受講が可能です。

また、コースもございます。

心よりご予約をお待ちしています。

合格実績

合格者の声

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面接プラザ

運営会社:プランパス株式会社人財開発部

守秘義務厳守 個人情報保護

著作権について

#横浜市エントリーシート対策 #横浜市 #エントリーシート対策

東京都庁交通局面接の対策 運輸系職員採用面接試験選考 地下鉄・バス 鉄道営業(駅係員)、自動車運転[バス] 、電車車掌、電車運転[地下鉄]、電車運転[路面]、交通技能[保線]、交通技能[電気]、交通技能[電車整備]、交通技能[自動車整備]  プロが面接シート対策/面接対策/面接練習/訓練/模擬面接/で経験者社会人採用中途転職既卒無職新卒就活をスマホ、オンライン/リモート/対面で支援サポート

東京都庁 2023年度 38名 最終合格者輩出

以前面接で不合格になった方でも、面接対策を行い、リベンジして、合格された方々も多数いらっしゃいます

公務員の勤務が長く、19年の公務員面接の講師歴がある東京都庁/都営面接プロのマンツーマン対策

本番の東京都庁面接官の立場での面接の答えなどのアドバイスを受けませんか!

採用者目線のアドバイスによる面接シートの作成をしませんか!

面接で不合格の方には、不合格の理由をご説明して、改善点をアドバイス!

不合格の方は、そのままでは、また、同じ結果になる可能性が高くなります。

【採用者目線】の面接対策を受けて、面接の答え、面接シートなどを変えませんか!

最終合格者の声の声のごく一部です。

「A様」

その他のスクール、その他の個人業者に行きましたが、2年連続面接で不合格。

今年こそはと内定した友人から紹介してもらい、面接プラザさんでお世話になることにしました。

初めにインタビュー形式・面接戦略と模擬面接を受講しました。

先生の模擬面接を受け、その他のスクールなどと違い、不合格の本番の面接と同じ感じでした。その後、面接戦略を受け、アドバイスが新鮮で、その他のスクールや個人業者と全く違いました。

採用者の立場からのアドバイスでした。

そのため、その他のスクールなどの講師は、公務員のことを全く分かっていない講師、間違ったアドバイスを受けたことに気が付きました。

その後、ES対策を受け、面接シートを抜本的に直して頂きました。

そして、面接とシートが繋がった感じになり、面接が非常に楽になりました。

本番の面接はリラックスでき、最終合格しました。

面接対策本当に受けて良かったです。

本当に本当に有難うございました。

初めての方、本番の東京都庁/都営面接と同様の模擬面接を経験しませんか!

そのような東京都庁/都営面接対策は面接プラザしかないとの評価です。

親切、丁寧にお客様の立場で取り組む安心のマンツーマン面接対策

そして、わかりやすく、親身に、やさしくご指導し、合格に導きます。

面接のエキスパートによるマンツーマンの対策により、短期間で、面接スキルアップができ、きめ細かなサポートを受けることが可能です。

一人一人に応じたアドバイス、弱点を克服しながら、個性を引き出し、強化したいポイントをアドバイスします。

プロが採用者/管理職の立場から、お客様の独自のポジショニング、強みなどをアドバイスします。

一人一人の状況に応じて最大限寄り添ったレクチャーをします。

本番の東京都庁/都営面接官と年齢が同じ50代で、公務員経験が長いプロの東京都/都営面接対策

19年で、2万2千人と面接し9万7千人と面接シート対策/作文添削の実績

公務員の勤務が長く、19年の公務員面接の講師歴がある東京都庁/都営面接エキスパートによる

1.採用者目線での東京都庁面接シート作成、作文作成を行う【ES対策、作文対策】

2.本番の東京都庁面接官の立場からのアドバイスを行う【インタビュー形式・面接戦略】

3.本番の東京都庁面接と同様の【模擬面接】

公務員の大手予備校等での公務員面接の講師経験もある、

元面接試験担当者、19年の実績と信頼の面接対策

面接シートの作成、面接の答え方などについて、採用者目線でアドバイスを受けたい方、

本番の東京都庁面接の面接官との面接を経験したい方にはお勧め

その他の予備校や塾では体験できない、本番の東京都庁面接官の立場からのアドバイス、本番面接と同様の臨場感を味わえます。

このような面接対策は面接プラザ以外にはないとの評価

その他の予備校や塾の講師は、元公務員であっても実務経験が15年以下で、例えば、5年や3年程度で公務員を辞めており、公務員の管理職である採用者の考え方、感覚がわかっておらず、本番の東京都庁面接と違うとの声をその他の受講生だった方々からお聞きしています。

それに対して、本番の東京都庁採用面接試験と同様との評価を受けています。

19年の圧倒的な実績!

合格実績などをその他と比べてください!

合格実績

合格者の声

『運輸系』面接対策で19年

書籍・ネット配信・DVD等、講演・セミナーなどの外部に対しての情報の発信は一切行っていません。

大学や出版社等からのセミナーや出版等のご依頼はすべてお断りしています。

19年の独自のノウハウをマンツーマンでご受講された方にのみご教授します。

その他の大手予備校や塾、ネット、YouTube等の動画、SNS、ライン、書籍、本、DVDにはない、

19年の実績の独自の蓄積されたノウハウで、内定者を大量に輩出

受かる人、合格する人は、採用者から、いっしょに働きたいと思われる人です。

東京都庁にどうすれば内定できるか、その方法、対策をご教授します。

スカイプ等のオンライン、お電話(当社が電話代を全額負担)の遠隔/リモートでの面接対策は24時間対応します。

対面の場合は、原則9時から21時30分まで開催しています。なお、対面の会場は東京都千代田区・港区・中央区の駅から徒歩のいずれかになります。たいへん申し訳ないですが、コロナ以降、対面の場合は、別途、対面費用がかかりますので、ご理解をお願いします。

面接対策として、

1.インタビュー形式・面接戦略

2.模擬面接

3.面接シート対策

4.論文対策の4つのサービスがあります。

インタビュー形式・面接戦略、模擬面接、面接シート対策、論文対策のご料金については、ホームページの「ご料金」のページをご覧ください。

有料の広告は一切行っていません。

内定者のご紹介が多くなっていますが、ホームページからのご新規様も大歓迎!WELCOMEです。

その他と違い、入会金、入会金、テキスト代、書籍代、事務手数料はございません。

会員登録などの手間もございません。

手間いらずで、単発でのご受講OKです。

お気軽に、お問合せください。

ご予約フォームからのご予約をお願いします。

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面接プラザ

運営会社:プランパス株式会社人財開発部

守秘義務は厳守 個人情報保護

東京都交通局(都営)職員採用面接試験は、20分程度で3対1が多くなっています。

例えば、鉄道営業(駅係員)は2023年8月2日(水)~4日(金)、8月7日(月)、8日(火)、10日(木)、8月14日(月)~16日(水)のうち指定する1日に、面接(個別面接)、反応力検査・注意配分検査、身体検査が行われました。例えば、2022年8月18日午前中に大門で、脳波・血圧などの身体検査、午後に神田で、個人面接を行い、その後、性格・適性検査が行われました。

例えば、自動車運転[バス]は2023年8月17日(木)、18日(金)、8月21日(月)、22日(火)、8月24日(木)、25日(金)、8月28日(月)~31日(木)のうち指定する1日に、面接(個別面接)、身体検査が行われます。午前中に大門で身体検査、午後に神田で個別面接です。

例えば、交通技能(自動車整備)は2023年7月19日(水)~21日(金)のうち指定する1日に、Web面接(個別面接)が行われました。その後、9月4日(月)、5日(火)のうち指定する1日に、面接(個別面接)、反応力検査・注意配分検査、身体検査が行われます。

鉄道営業(駅係員)、電車車掌、電車運転[地下鉄]、電車運転[路面]、交通技能[保線]、交通技能[電気]、交通技能[電車整備]、交通技能[自動車整備]、自動車運転[バス]
東京都交通局運輸系職員の内定者を数多く輩出

以下、「東京都交通局公式サイト」の記載です。

経営理念

私たち都営交通は、都民やお客様に信頼され、支持される公共交通機関として、安全・安心を何よりも大切にし、東京の都市活動や都民生活を支えていきます。

経営方針

都民やお客様の信頼に応えるため、安全・安心を最優先し、全職員が一丸となって、災害に強く、事故のない都営交通を実現します。
お客様が求める質の高いサービスを提供し、快適で利用しやすい都営交通を実現します。
首都東京が抱える様々な課題に果敢に挑戦し、東京の発展に貢献する都営交通を実現します。
事業環境の変化にも迅速かつ的確に対応するとともに、中長期的に安定した事業運営を行っていくため、経営基盤を強化します。

鉄軌道事業
東京都交通局 鉄道事業の歴史は、東京市が電気局を開局して、路面電車事業と電気供給事業(火力発電事業)を開始した1911(明治44)年にさかのぼります。その後、1960(昭和35)年に都営地下鉄浅草線を皮切りに、三田線、新宿線、大江戸線、日暮里・舎人ライナーと開業し、首都東京の交通ネットワークを拡充させてきました。

安全・安心の確保
ホーム事故「0」に向けて
都営地下鉄の各駅では、ホームでの電車接触事故や転落事故を防ぐため、ホームドアの設置が進んでいます。2023年度には交通局が管理する全ての駅での整備が完了する予定です。また、車椅子用の乗降口スロープの採用や、ホーム自体の改良など行い、ホームと車両の段差・隙間を縮小する取組を進めています。

質の高いサービスの提供
車両のバリアフリー化
都営地下鉄では、車いすをご利用のお客様、ベビーカーをご使用のお客様などにご利用いただけるフリースペースの導入を車両更新に合わせて進めています。また、東京さくらトラム(都電荒川線)の車内には、車いすスペースや車いすをご利用になるお客様に配慮した「降車用押しボタン」を設置するなど、人にやさしい車両を整備しています。

東京の発展への貢献
まちづくりとの連携
都営浅草線では開業60周年を機に「Tokyoと世界を結ぶ地下鉄」をコンセプトとして、車両、ホーム、駅構内のリニューアルを進め、東京の魅力向上への貢献を図っています。
また、泉岳寺駅では周辺地域の市街地再開発事業と一体となり、駅全体の大規模な改良工事を行います。

バス事業
東京都交通局 バス事業は、関東大震災で大きな被害を受けた市電の応急措置として、1924(大正13)年に乗合バス(市営バス)事業を開始したことから始まります。現在では、主にJR山手線と荒川に囲まれた地域及び江戸川区の一部ならびに多摩地域の一部で129系統を運行しています。鉄道では網羅できないエリアに縦横に巡らされた都営バス路線は、暮らしの便利な足として親しまれ、日々多くのお客様にご利用いただいています。

質の高いサービスの提供
誰もが利用しやすいバスを目指して
ノンステップバス(床面の地上高を約30㎝とし、ステップをなくしたバス)を全車両に導入するとともに、車内後方の通路段差を解消したフルフラットバスを日本で初めて導入するなど積極的にバリアフリーを推進しています。

東京の発展への貢献
持続可能な社会の実現に向けて
東京都が水素社会の実現に向けて取り組みを進める中、2017年に市販車としては日本で初となる燃料電池バスの営業運行を開始しました。バスから排出されるのは「水」のみ。地球にとてもやさしいバスです。また、エンジン音がなく車内はとても静かなため、快適にご利用いただけます。

面接の合否を決めるのは、本番の採用面接の採用者である管理職です。

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本番の東京都採用面接に基づきご指導させていただきます。

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19年で、2万2千人と面接し9万7千人と面接シート対策/作文対策/添削の実績

本番の東京都の面接官と年齢が同じで、公務員の実務経験が長いプロの面接対策

【運輸系】面接対策で19年

採用者・管理職の立場からのインタビュー形式・面接戦略、エントリーシート対策、論文対策

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マンツーマン/プライベートレッスンの公務員面接対策で、内定者を大量に輩出

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公務員面接対策の受講

面接/ESに特化した対策

業界トップの実績

採用者・管理職の立場からのアドバイスを行う公務員面接対策

書籍、本、dvd、インターネット、Youtube等の動画、SNSにない、19年の蓄積のノウハウで公務員面接試験に合格する対策を行っています。

公務員採用面接の合否を決めるのは、本番の採用面接の管理職・採用者である50代の管理職です。

その採用者・管理職目線でのマンツーマンのプライベート公務員面接対策です。

本番の公務員採用面接に基づきご指導させていただきます。

どのようにすれば、公務員採用面接に内定するのか、その対策をご教授します。

公務員経験が長く、19年の公務員面接の講師歴があるエキスパートのマンツーマン対策

19年で、2万2千人と面接し、9万7千人とES対策/論文添削の実績

本番の面接官と年齢が同じ50代で、公務員経験が長いプロの公務員面接対策

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公務員試験面接対策の老舗中の老舗

事務/行政/情報/技術/環境/心理/福祉/保育/医療/農水/技能/運輸系・総合職/一般職】の面接対策で19年

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本番の公務員面接と同様の公務員模擬面接

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本番の公務員面接は50代の管理職の方が面接が入り、質問されることになります。

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実績があり、内定者を大量に輩出していますので、具体的にどのような方々が内定しているのかがわかっています。

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本番の公務員の面接官と年齢が同じ50代で、公務員の実務経験が長い元公務員の面接対策

例えば、新卒、浪人、中途の方々の内定者も数多く輩出していますので、どのような感じになれば内定しやすいのかを熟知しています。

内定者を大量に輩出しているため、面接の情報も豊富です。

過去の内定実績に基づいたノウハウにより内定に導きます。

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月々の月費もございません。

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手間いらずで、単発でのご受講が可能です。

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面接プラザ

運営会社:プランパス株式会社人財開発部

守秘義務厳守 個人情報保護

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面接対策として、

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地下鉄、バスの交通局職員採用面接試験の対策

交通局職員採用面接試験 地下鉄・バスの東京都/都営、横浜市、名古屋市、京都市、川崎市、神戸市、札幌市、仙台市、福岡市、帝都高速度交通営団(東京メトロ)、大阪市高速電気軌道株式会社、埼玉高速鉄道、首都圏新都市鉄道(TX)、京臨海高速鉄道、横浜高速鉄道、横浜シーサイドライン等の交通局運輸系職員採用試験の最終合格者を数多く輩出

鉄道営業(駅係員)、地下鉄駅係員、電車車掌、電車運転、高速鉄道(地下鉄)運輸職員、自動車運転[バス]、市バス運転士(大型二種免許保有者対象)、市バス運転士、バス運転士(大型二種免許未取得者対象)、市バス運転士(免許取得見込者)、交通技能[保線]、交通技能[電気]、交通技能[電車整備]、交通技能[自動車整備]、地下鉄保線技士、地下鉄電気機械技士、自動車検査技師、交通事務

東京都交通局職員について、東京都交通局職員採用面接試験は、20分程度で3対1が多くなっています。

例えば、鉄道営業(駅係員)は2023年8月2日(水)~4日(金)、8月7日(月)、8日(火)、10日(木)、8月14日(月)~16日(水)のうち指定する1日に、面接(個別面接)、反応力検査・注意配分検査、身体検査が行われました。例えば、2022年8月18日午前中に大門で、脳波・血圧などの身体検査、午後に神田で、個人面接を行い、その後、性格・適性検査が行われました。

東京都交通局職員面接の自動車運転[バス]は2023年8月17日(木)、18日(金)、8月21日(月)、22日(火)、8月24日(木)、25日(金)、8月28日(月)~31日(木)のうち指定する1日に、面接(個別面接)、身体検査が行われます。午前中に大門で身体検査、午後から神田で個別面接です。

例えば、交通技能(自動車整備)は2023年7月19日(水)~21日(金)のうち指定する1日に、Web面接(個別面接)が行われました。その後、9月4日(月)、5日(火)のうち指定する1日に、面接(個別面接)、反応力検査・注意配分検査、身体検査が行われます。

鉄道営業(駅係員)、電車車掌、電車運転[地下鉄]、電車運転[路面]、交通技能[保線]、交通技能[電気]、交通技能[電車整備]、交通技能[自動車整備]、自動車運転[バス]

例えば、横浜市交通局職員面接の質問では、泊りは平気ですかなどもあります。

横浜市交通局地下鉄運輸職員について、2022年は8月9日に身体検査、8月20日13時30分集合で適性・反応検査が行われ、その後、個人面接でした。

横浜市交通局バス乗務員について、2023年は2月24日に横浜市交通局職員採用選考合格者の発表があり、4月中旬、面接、運転実技、身体検査が行われました。

交通局運輸系職員の内定者を数多く輩出

最終合格の声

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19年で、2万2千人と面接、9万7千人とES対策/作文対策添削の実績

本番の面接官と年齢が同じで、公務員の実務経験が長いプロの面接対策

【運輸系】面接対策で19年

本番の面接と同様の模擬面接

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面接プラザでは、以前から、ご料金を明確にホームページに記載しています。

その他に比べて、プライベートの1対1のマンツーマンなのに良心的な低価格の値段で高品質であると内定者から評価されています。

受験生によりますが、公務員採用面接試験では、志望理由/動機・自己PR・力を入れたこと等にきつい質問、厳しい質問があり、きつい面接、厳しい面接、圧迫面接をされる場合があります。身体検査、適性検査、性格検査、クレペリン検査、NR知能適性検査、反応検査、反応力検査、注意配分検査、運転実技等もあります。しっかりとした対策が必要です。公務員エントリーシート・面接カード・面接シートは受験生により違います。そのため、ES等が違うため、質問が異なります。質問が違うように人により面接が異なります。そこで、個別具体的に対応することが可能な、マンツーマンのプライベートレッスンが最も効果的です。「その他の塾のオンライン模擬面接」は30分が1万2千円、1時間が2万4千円、1時間30分が3万6千円のリモート模擬面接のその他の塾の料金もございます。

その他の大手予備校やその他の塾などと比べて高い評価を受けています。

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その他と異なり、お客様のニーズに応じて一日で様々なお時間の設定がございます。

お客様ご自身の能力、文章を書くのが苦手などを総合的に勘案し、お客様がご自由にお時間を決めてください。

その他の予備校やその他の塾は30分程度が多くなっていますが、その他の塾や予備校が30分程度が多いのはその他の講師は30分程度の短い時間しかできないとその他の受講生の方は評価しています。

長い時間行うとその他の塾や予備校の講師ではボロが出ますのでその他の予備校や塾は長い時間の設定ができないとその他の受講生の方は分析されています。

その他と比べて実力があるので一日で長い時間の設定が可能とその他の受講生の方は評価しています。

利益だけで考えるなら30分のみにした方が儲けはでますが、ユーザーフレンドリーの観点から長い時間を設定しています。

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公務員面接カード対策 公務員職員採用試験面接カードの対策 公務員試験面接対策 公務員への転職 中途採用対策

面接で不合格の方、面接の受け答えとともに、ESの記載を変えませんか!

結果が出ていない方は、面接での答え方とともに、ESの記載が悪いことが多くなっています。

ES対策では、なぜ不合格になったのか、ESの観点からご説明します。

そして、ESの記載を変えます。

また、志望理由、自己PR、成果のエピソードなども非常に重要ですが、職歴の書き方も非常に重要です。

職歴についてはそれほど重要と考えていない方々も多いですが、非常に重要です。

職歴の書き方についても、細かくご指導します。その場合は一日で長い時間がお勧めです。

19年の蓄積された、独自のノウハウのES対策で、合格に導きます。

公務員の実務経験が長く19年の公務員面接カードの指導歴があるエキスパートの作成指導

19年で、9万7千人と面接カード対策/論文対策/添削し2万2千人と面接の実績

本番の公務員面接の面接官と年齢が同じ50代で、公務員の実務経験が長いプロの公務員面接カード個別指導

1.合格と不合格の面接カードの違い

公務員職員採用試験において、筆記試験がなく、書類選考を通過すれば、面接に進めるスタイルが増えてきました。

19年の経験から書類選考に合格する面接カードと、合格しない面接カードは、判断可能です。

では、合格しないESと合格するESの差はどこにあるのでしょうか!

大雑把に言えば、

〇ホームページや書籍の文章をコピーしていると勘違いされるもの、

〇その人の個性が全く感じられないもの、

〇読みにくく、理解しづらいもの、

〇エピソードが具体的に書けていないもの、

〇思い、例えば、頑張っていきますように、気持ちの面ばかり強調しているもの、

〇貢献できることなどの活かせるものがないもの、

〇志望理由、退職理由がネガティブなもの、

〇手書きだと、丁寧書いていないで、雑に書いてあり、読みにくいもの

などです。

2.ネットなどでの間違った情報

公務員試験のES、面接カード、面接シートの作成に悩んでいる方が多くなっています。

何を書いてよいのか、わからない、

上手くまとめられないで、字数をこえてしまったなどのお悩みの方が多くなっています。

そのため、インターネットを一生懸命に調べたり、書籍を熟読したりして、コピーしている方も多いのではないでしょうか。

しかしながら、WEB、YouTubeの動画、書籍などには、まちがった情報が多くあります。

中には、常識のように記載している部分もまちがっていることもあります。

そのため、受験生の方々は、まちがった情報に基づいて、作成されている方が多くいます。

WEB、YouTubeの動画、書籍などにおいてよいとされているエピソードの中には、50代の本番の面接の採点者から見るとよくないエピソードであることが多くあります。

ネットなどで常識のように記載していることが、まちがっていることがあるのです。

WEB、YouTubeの動画、書籍などの情報は、すべて鵜呑みにしないでください。

まちがった情報があります。

誤りの情報に基づいた対策は無駄になります。

対策をしていて、本当にそう思います。

3.同じようなESが多い

受験生自身は気がついていませんが、本番の面接の採点者は、また、同じような面接シートだと思っています。

すなわち、似たようなESが多いのです。

本番の面接の採点者は、30分ごとに、受験生と面接します。

そのため、同じようなものと気がつくのです。

自分で書いたのではなく、何かをコピーしたとしか思ってもらえないのです。

その他の大手の添削会社などに、エントリーシートを添削してもらっても、そのような指摘はございません。

具体的には、その他の大手の添削会社は、てにをはを修正している程度で、肝心な重要なところは見ていません。

主婦のアルバイト、わかっていない方が機械的に添削していることが多くあります。

4.書いていない

長年、面接カード対策をしていますので、以上のような面接カードに書いてしまっている方は、自己分析が足りない方が多く、もったいないなと、いつも感じています。

受講生の方の面接カードを見て、例えば、仕事についてのお話を伺っていると、このことを面接カードに書けばよいのにと思うことがよくあります。

受講生に聞いてみると、そのことはアピールにならないと思っていました。

または、当たり前で、普通過ぎると思っていたので、書きませんでしたなどの答えが返ってきます。

こちらから見ると、アピールできることがありながら、そのことを書いていないことがよくあるのです。

ご受講生自身、気がついていないだけで、もったいないなと感じることがよくあるのです。

対策では、そのようなご受講生の気がついていないことを指摘していきます。

そして、どの点が抜けているのか、どの点を変えるべきかなどのアドバイスをします。

お客様の良さがさらに伝わるように、微力ですが、ご指導をさせていただきます。

5.ESを作成する前の準備

(1)写真を準備

スピード写真ではなく、写真店などでプロのカメラマンにお願いしましょう。

服装は面接のときと同じ服装にしましょう。

髪型も整え、清潔感が出るようにしましょう。

表情は柔らかく、明るいイメージの写真にしましょう。

(2)自己分析

ESを書く前は、プラス思考にしましょう。

私には何ができるか、どのような仕事をしたいか、応募先の求めるものはなどを整理する必要があります。

敵を知り、己を知れば、百戦して殆(あや)うからず。

自分のことと応募先のことの両方を整理すべきです。

そのためには、社会人の方は、職歴、具体的な業務内容を振り返ります。

学生の方は、ゼミ、サークル、アルバイトなどを振り返ります。

内定するためには、どのような仕事がしたいかを深く考え、そのことを文章する作業したりして、整理しておくことが大切です。

自己分析を早めにしましょう。

また、応募先のホームページを見て、研究しておきましょう。

公務員面接カード対策

公務員の実務経験が長く19年の公務員面接カードの指導歴があるエキスパートの作成指導

19年で9万7千人と面接カード対策/論文対策/添削、2万2千人と面接の実績

本番の公務員面接の面接官と年齢が同じ50代で、公務員の実務経験が長いプロの公務員面接カード個別指導

事務/行政/情報/技術/環境/心理/福祉/保育/医療/農水/技能/運輸系・総合職/一般職】面接カード対策で19年

内定者を大量に輩出

どのようにすれば、公務員面接に合格/内定するのか、ご教授します。

面接の合否を決めるのは、本番の面接の管理職・採用者である50代の管理職です。

その採用者・管理職目線でのマンツーマンの1対1のプライベート公務員経験者面接対策です。

管理職・採用者に、本番の面接において、いっしょに働きたいと思われれば、合格/内定します。

本番の面接において、どのようにすれば、採用者・管理職に思ってもらえるかをご指導させていただきます。

本番の公務員面接と同様の公務員模擬面接

採用者・管理職の立場からのインタビュー形式・面接戦略、公務員エントリーシート対策、公務員論文対策

プライベートレッスンの公務員面接対策で、内定者を大量に輩出

面接プラザは、キャリアが長い元公務員のプロが行っています。

本番面接の採点者である管理職の立場からアドバイス

ベクトルは採用者目線で公務員面接カードをご指導

例えば、お客様の面接カードに悪いエピソードが記載されている場合は、別のエピソードに差し替えるようにアドバイスします。

そして、ESに書いていないエピソードで、〇〇〇〇のようなエピソードがないか、聞きます。

その後、よいエピソードがあれば、そのエピソードをこのような感じで書けないか、聞きます。

そのように、お客様と会話して、お客様の原案とは違うものを、いっしょに練り上げていきます。

その練り上げる過程で、エントリーシートの内容をお客様に質問して、答えられるかを確認して、つくりあげていきます。

そのため、ESができた時点で、面接のやり取りができるようになっています。

面接を想定して、エントリーシートを練り上げているので、非常に強いESになっています。

そのような、お客様といっしょにつくりあげるためには、お互いのやり取りが必要です。

一方的な、その他行っているオンラインの添削のみでは不可能です。

そのようなエントリーシート対策を長年行ってます。

そのため、内定者を大量に輩出しています。

エントリーシート(ES)・面接シート/カードについて、9万7千人のエントリーシート・論文対策を行い、19年で、2万2千人と面接した講師がマンツーマンによりご指導させていただきます。

プレゼンテーション・シートの作成等のプレゼンテーション資料についてもご指導させていただきます。

その他の塾や予備校などに比べて、質が高く、マンツーマンにしては低価格で、面接シート・カードのアドバイスを行い、場合によっては面接シート・カードをつくり変えます。ただし、つくり変えるとなるとお時間がかかることにご留意をお願いいたします。

ESについて通信教育のような添削をしても時間の無駄となると考えます。

不合格の方々の志望理由・動機や自己PRなどは、根本的に書き方がまちがっています。

そのまちがった文章の、てにをは、を何回添削しても時間の無駄であると考えます。

そうではなく、志望理由・動機や自己PRなどをつくり変える必要があるのです。

そして、単につくり変えるのみではなく、本番の面接と一体化させる必要があります。

そのためには、お客様のお話をお聞きした上で、お客様に応じて、志望理由/動機や自己PRなどをお客様とともにつくり上げる必要があります。

そこで、マンツーマンによる、エントリーシートES・面接シート/カード対策を開催させていただきます。

内定するため、お客様に合ったESをつくり上げるためには、お時間や費用がかります。

しかしながら、結果的に、機械的な添削を繰り返すより、時間・費用ともお得であり、本番の面接において抜群の効果を発揮します。

これは、内定者の声でございます。

例えば、ある年、特別区経験者採用試験において、最終合格者が130人で、その1割である、130人中13番以内の順位で最終合格した方々は、第1希望の人気のある区に内定しました。

上位最終合格者・人気の区の内定者の方は、計画的です。

特別区経験者試験は、受験の申し込みの時点で、面接カード・シートを提出する必要があるため、申込みの3ヶ月前から、面接対策を始めておられます。

これに対して、不合格者の多くの方々は、前述していることに気がついていません。

その他の大手予備校や塾に通い、同じことを毎年、繰り返し、何年も不合格になっている方がいます。

不合格の方々のほとんどは、本番面接の直前になってから、面接対策を開始するため、提出した面接シート・カードの内容がひどいものが多く、面接シート・カードの内容が悪いと、特別区の面接のように、面接カードに沿って質問されることが多い場合には、本番面接が非常に苦しくなります。

その結果、不合格、または、仮に最終合格しても、特別区の人気区の場合は、順位が下位であれば、区に内定することができません。

そのため、受験の申し込みの前の時期から、お客様に応じて、マンツーマンのエントリーシート(ES)・面接シート/カード対策を実施しています。

書籍を読むと、例えば、自分の個性を引き出すために成功体験を考える。

そして、成功体験までの過程で得られたものを整理する。

そうすれば、好感度があがるとの記載などがあります。

その後、書籍には、面接で好感度を上げる回答例が書いています。

しかし、受験生から、その回答例を読んでもわからない、回答例とあるが、抽象的で、具体的でない、書籍の回答例は、一般的で、参考にならないとの声をよく聞きます。

受験生の方から、書籍は一般的なので、自分に応じたエントリーシートの書き方がわからないとの声がよく耳にはいります。

公務員ES対策の書籍を読んでも、ピーンとこないと思われる方々は多いのではないでしょうか!

自分のことは自分ではわからないことが多いのです。

百聞は一見にしかず、です。

人から何度も聞くではないですが、何回もエントリーシートのマニュアル本を読むより、実際自分の目で見て、体験する方が確かであり、よくわかります。

面接プラザのマンツーマンES対策を体験することで、書籍を読むより、ずっと理解がすすみます

プライベートレッスンエントリーシート対策で、キャッチボールをすることで、自分のことがわかり、面接シートに書くことがみえてきます

19年の実績と信頼のエントリーシート対策

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面接の合否を決めるのは、本番の面接の採用者である50代の管理職です。

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そのため、エントリーシート対策で、内定者を大量に輩出し続けています。

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その他の塾では入会金をとるところが多くなっていますが、面接プラザは入会金はありません。

また、テキスト・書籍代もございません。

さらに、会員登録のような手間もございません。

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親切、丁寧にお客様の立場で取り組む安心のマンツーマン面接ES対策

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本番の公務員面接官と年齢が同じ50代で、公務員経験が長い元公務員のプロが

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本番の特別区役所採用面接試験は、1回で、一発勝負の個人面接です。

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面接試験は、短時間で本番面接官にどれだけ伝えられるかが勝負

1.特別区3分間プレゼンテーションのテーマ

特別区Ⅰ類の面接では、冒頭に3分間のプレゼンテーションが行われます。

正確には、面接の初めは、アイスブレイクがあります。

その後、3分間プレゼンテーションになります。

面接カードに、以下のように、面接の冒頭に3分程度でプレゼンテーションしていただきますとの記載があります。

あなたが特別区でどのような仕事に挑戦したいか、あなたの強みと志望動機も含めて具体的に書いてください。(250文字以内)
※面接の冒頭に3分程度でプレゼンテーションしていただきます。

プレゼンのテーマは、「あなたが特別区でどのような仕事に挑戦したいか、あなたの強みと志望動機も含めて具体的に書いてください。」です。

2.プレゼンで印象が決まる

3分間プレゼンが、実質的な面接のスタートになるため、非常に重要です。

プレゼンテーショで第一印象が決まってしまいます。

そのため、訓練して臨む必要があります。

第一印象というものは一度イメージされると、面接の残りの時間で、それを払しょくすることが難しくなります。

第一印象を良くして、その後、よい雰囲気で面接ができるように、プレゼン対策する必要があります。

3.プレゼンの3つの要素

プレゼンは、①どのような仕事に挑戦したいか、②あなたの強み、③志望動機の3つの要素があります。

その3つの要素を3分間でプレゼンテーションします。

4.挑戦したい

どのような仕事に挑戦したいかが、先に記載されています。

聞かれていることから、順次、答えることが大切です。

プレゼンでは、まず、初めに、挑戦したいことが聞かれているため、面接官が先に聞きたいことです。

「結論から先に」といわれます。

プレゼンでも聞かれているこをから言ってください。

論文では、テーマから外れたことを上手く書いても、点数はつきにくくなっています。

それと同じで、プレゼンでも、聞かれていないことを話すことはNGです。

受かりたいという気持ちが強すぎて、自分を売り込む方々がいますが、そのことは、逆効果になります。

挑戦したい仕事が明確に決まっている人はまれです。

特別区がどんな仕事をしているのか、わからない場合には、調べる必要があります。

特別区の説明会、ホームページなどから情報収集しましょう。

挑戦したいことがわかったら、さらに詳細に調査しましょう。

そして、課題、その対策を含めて、プレゼンをつくりましょう。

5.強み

次に、自身の強みを見つける必要があります。

自分の強みがわからない場合は、家族、友人に聞いたりしましょう。

面接では、客観的な評価の方が本番の面接の採用者にとって受けはよくなります。

そのため、自分自身の主観的な評価ではなく、客観的な評価を取り入れましょう。

そして、エピソードを入れて、話しましょう。

その後、自身の強みを挑戦したいことにどのように活かすのかを考えます。

強みと上手く結びつけてプレゼンしましょう。

6.志望動機

最後に、志望動機です。

挑戦したいことにしたい理由を結びつけることが重要です。

志望動機は受験生によって異なります。

特別区に住んでいない人でも受かっていますし、様々です。

大切なことは、特別区以外でもよいと感じさせないことです。

特別区じゃないとだめなのですと本番の面接の採点者に思われるとよいでしょう。

本番の面接官からの質問があります。

その質問に答えることができるように準備しておくことが大切です。

7.プレゼンの字数など

プレゼンが得意であるという受験生は稀です。

訓練して上手くなっていきます。

3分プレゼンでは、どのような仕事に挑戦したいか、が先に問われています。

3分間の中で伝えることは難しいことですが、上記を意識してください。

プレゼンテーションは「3分間」です。

人により、個人差がありますが、1分間で、300字程度話すとことが多くなっています。

そのため、3分間では、900字程度になります。

そのため、3分間プレゼンテーションの原稿は、900字程度で用意しましょう。

作成後は、タイマーを使って、3分間で、何度も練習しましょう。

余裕をもって対策する必要があります。

8.特別区プレゼンテーション対策

19年で、9万7千人と面接カード対策添削、2万2千人と面接の実績

特別区人事委員会の本番の面接官と年齢が同じ50代で、公務員の実務経験が長い元公務員の特別区プレゼンテーション対策

合否を決めるのは、本番の特別区の採用者である50代の管理職です。

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【事務/ITC/技術/衛生/心理/福祉/児童/保健系】面接対策で19年

例えば、以下、衛生の仕事内容などについてのホームページの記載です。

さまざまな営業施設の立ち入り検査や許認可業務では衛生状態を高く保てるような働きかけも行っています。

診療所等を扱う「医務」と、薬局等を扱う「薬事」、理・美容所、クリーニング所、旅館、興行場、公衆浴場、プール等を扱う「環境」分野において、営業施設の立入検査と許認可業務を行っています。ただ基準をクリアしていれば良いというわけではなく、より衛生水準を高く保てるような働きかけもします。さまざまな現場に赴く面白さとやりがいは大きいものがあります。

区民の方々の生活に直結する重要な仕事。現場の声を聞きながら働くやりがいを考え志望しました。

大学で食品衛生や身の回りの衛生について学ぶ機会があり、生活に直結する衛生管理の重要性を知ったのがきっかけです。中でも、広く区民の方々の衛生に関与できる点に興味を持ち、この職種を目指しました。特別区は、区民の方から直接相談を受けることが多く、距離も近いと思います。現場の声を聞きながら働けることで、やりがいも強く感じられると思い志望しました。

どんな業種の方にも適切に指導や回答ができるよう、関連法規の勉強とコミュニケーション能力を磨きます。

多種多様な営業施設の衛生監視を行うため、関連法規も多く、勉強の必要性を感じています。コミュニケーション能力やブレのない対応も重要です。どんな業種の方にも適切な回答ができるよう、知識と経験を積んでいきたいです。広い視野を持ち、信頼される監視員になります。

実積と信頼

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外務省選考採用面接対策

国家公務員への転職に合格する対策

外務省選考採用面接対策

公務員への転職希望者のため、公務員社会人採用の給料、質問と答の再現、合格フラグなど、社会人採用面接のノウハウを説明します。

公務員社会人採用は新卒採用よりもレベルが高いことが要求されます。

新卒の公務員試験で聞かれることの他に、社会人採用特有の質問も多くあります。

新卒と異なり、給料のことや今の会社を辞める理由などが聞かれます。

新卒の面接よりもプラスアルファの上積みを求められます。

事前に対策を立てておくことが、合格への近道になります。

身だしなみやネクタイのセンス、社章の有無など、身だしなみにも注意が必要です。社会人としてこれまでの経験値を、隅々まで発揮することが重要です。

なぜ中途採用で転職するのかが問われる公務員への転職の公務員社会人面接対策の決定版

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19年で、公務員社会人採用試験において、最終合格を大量に輩出しています。

例えば、地元の市区町村の出身者もいますが、出身者ではない方の最終合格者も大量に輩出しています。

すなわち、地元以外からの受験での成果も出しています。

万全な面接対策を進めていくため、過去の質問内容を活用して事前準備を徹底していくことが大切です。

すなわち、面接対策で最優先に取り組むべきこととして、まずは過去の質問内容を把握すべきなのです。

まず、ご自身の相手である面接試験の内容を把握する必要があります。

その上でないと、戦略や計画も立てられません。

面接試験への対策を考える上では、「何が質問されるのか」「どういう指摘やツッコミがされるのか」「どういう知識が確認されるのか」など、

本番の質問内容を事前に把握しておくことが非常に重要です。

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特に、面接試験で聞かれた質問内容については、多数の項目があります。

実際に聞かれた多数の質問内容を事前に把握しておけば、本番の質問の質問傾向を正確に把握し、事前の対応が可能です。

『面接質問』の内容を把握しておけば、面接本番において、そのような質問があるなんて知らなかった、想定外の質問に沈黙してしまった、

準備不足だったことを試験本番で痛感したなどといったミスや後悔がなくなります。

公務員試験では、情報不足が準備不足につながります。

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公務員社会人採用の給料

民間会社の転職では、給料交渉があります。

一方、公務員の転職では、原則、初任給は規程に則って算出されます。

公務員の社会人採用の場合は新卒に比べて勤務年数は加算されますが、給料交渉といえるものではない場合が多くなっています。

地方公共団体によりますが、給料は給与規則等により計算されます。

給料を知るのは、採用発令日である4月1日に知ることが多くなっています。

ただし、事前に仮計算して教えてもらえます。

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質問と答の再現

新卒のときに、公務員をなぜ受けなかったのですか?

私の周囲には、公務員を受験した人がいませんでした。そのため、そのときは、公務員になることを考えていませんでした。当時、就職活動とは、民間の会社に就職するものだと思い込んでいました。

公務員に転職したいと思ったきっかけはなんですか?

民間企業に就職した後、偶然、市役所に転職できることを知りました。そして、市役所に行きたい思いが強くなり、志望しました。

なぜ転職しようと思ったのですか?

民間企業、株式会社○○○○で働いていることでやりがいを感じています。しかし、生まれ育った○○市の役に立ちたいと思い、志望しました。

会社を辞めることができますか?

はい

転職についてどなたかに相談しましたか?

私は、市役所に勤めていた友人がおり、相談しました。

給料は下っても大丈夫ですか?

はい

合格プラグ~第一印象が重要

人の印象は第一印象で7割は決まるといわれています。

面接では第一印象が非常に重要です。

公務員は接客業・サービス業です。

相手は住民で、様々なニーズを持って、地方公共団体に来ます。

公務員経験から、住民対応は第一印象が重要です。

そのため、面接のときも、質問の受け答えは大切ですが、第一印象は大切です。

すなわち、相手にどのように見えるかは、公務員にとって大切なことです。

では、どうすれば人柄が伝わるのか?

それは、第一印象と対話力です。

人柄が面接官に印象付けられるようにする必要があります。

人の印象は第一印象で7割決まるといわれています。

本番面接のワイシャツ、靴、かばん

本番の面接に着るものはクリーニングに出しておきましょう。

ワイシャツは柄物をさけて白ベースのものにしましょう。

公務員は白いワイシャツ率が高くなっています。

白いワイシャツに見えるもの、白の面積が多いものにしましょう。

靴が汚れていませんか。靴の汚れは目につきます。

かかとがすり減ったりしていませんか。色が剥げていませんか。

新品でなくても結構ですが、手入れをしておきましょう。

色は黒系で、カジュアルな革靴ではなく、ビジネスに使えるものにしましょう。

カバンは型くずれがひどいもの、合成皮革のひび、はがれが目立つものはやめましょう。

リュックはやめましょう。

ビジネスリュックは本番の面接では避けた方が無難です。

個別面接の突破力が最終合格力になります。

最終試験の個別面接の配点が最も高くなっています。

個別面接が不合格率が最も高いのです。

足切りである筆記試験をパスし、個別面接を突破すること、それが「本当の面接」試験対策。

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